Kronolojik Öz Geçmiş

Kronolojik Öz Geçmiş

Kronolojik öz geçmiş ters kronolojik öz geçmiş olarak da adlandırılan bu öz geçmiş stili en son iş deneyiminizi İş Deneyimleri Başlığında en üstte yer aldığı biçimdir.

İş verenin veya insan kaynakları yöneticisinin ilk olarak en son çalıştığınız işe ait bilgileri okuduğu ve en eski iş geçmişinize ulaşana kadar devam ettiği anlamına gelir.

Kronolojik Öz geçmiş stilinde yükselmeleriniz, mevkileriniz ve kariyer hareketliliğiniz açısından kendinizi tanıtmanıza olanak sağlar. Bu nedenle kariyerinde yükselmeyi hedefleyen orta seviye başvuru sahipleri için ideal olanıdır.

Kronolojik Öz Geçmişte Yer Alabilecek Başlıklar

İletişim Bilgisi

Kronolojik cv formatında diğer cv formatları gibi iletişim bilgisi En Üst Bölümde yer almalıdır. Temel Bilgiler İsim, Adres, Telefon ve E-posta

Ön Yazı

Bu Başlık altında kariyer hedeflerinizden ve amaçlarınızdan bahsetmeniz gerekmektedir. Örmeğin;

Fitness merkezlerinde 5 yıllık pilates ve reformer pilates deneyimine sahip kişisel eğitmen. Özelleştirilmiş egzersiz programları ve diyet planları ile müşterilerinin Fitness hedeflerine ulaşmaları için kanıtlanmış deneyimlere sahip. Yeni programlar geliştirerek ve müşterileri elde tutarak fitness merkezi gelir hedeflerini tutarlı bir şekilde iyileştirin

ön yazı hakkında daha detaylı bilgi almak için tıklayınız.

İş Deneyimi

Bu öz geçmiş formatının ana bölümüdür. Ters kronoloji kullanarak iş deneyiminizi yazmanız gerekir

Mesleki Beceriler

Bu bölümde mesleğinizle ilgili becerilerinizi belirmelisiniz. Süslü veya gerçek dışı bilgilerden kaçınmalısınız.

Eğitim

Eğer bir öğrenci veya yeni mezun değilseniz bu alan Ters Kronolojik cv formatında İş Deneyimi kadar önemli değildir.

Ancak yeni mezun veya öğrenciyseniz bu alan iş deneyiminden önde gelmelidir ve ona göre önemli olmalıdır.

Ödüller ve Belgeler

Kronolojik Öz geçmişi tamamlayan önemli bir alandır. Bu bölümde mesleğiniz ile alaklı almış olduğunuz ödüller ve belgelere yer veriniz

Kronolojik Cv Hangi Durumda Kullanılmalıdır.

  • Benzer bir işe başvuru yaptığınızda
  • Dikey bir geçiş yapmak isteğinizde
  • İş deneyiminiz çok olduğunuzda

Hangi Durumda Kullanılmamalıdır.

  • Çok fazla iş deneyiminiz yoksa veya iş deneyimleriniz arasında boşluklar varsa
  • Yeni Bir sektörde çalışacaksanız
  • Sürekli iş değiştiriyorsanız

Bir cevap yazın

E-posta hesabınız yayımlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir